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外資風(fēng)投角逐中國(guó)本土投資人
2007-08-07 08:01:16  作者:zhengycn摘錄  來(lái)源:
  盛文杰

  2007年,北京,悶熱的夏天。經(jīng)歷了2006年的躁動(dòng)之后,整個(gè)風(fēng)險(xiǎn)投資業(yè)的投資熱點(diǎn)顯得更加分散,如此多的投資方向確是讓很多風(fēng)投眼花繚亂。一位風(fēng)險(xiǎn)投資人困惑地表示:“我真的不知道2007年投資的方向集中在哪里?

  一位本土風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人認(rèn)為,很多國(guó)外風(fēng)險(xiǎn)投資看不清國(guó)內(nèi)投資取向的主要原因是缺乏對(duì)于中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)政策、企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)有豐富的了解,以及企業(yè)家人脈關(guān)系相當(dāng)熟悉的中國(guó)合伙人。

  這位人士的話也得到了驗(yàn)證,很多外資的風(fēng)險(xiǎn)投資為很多優(yōu)秀的本土投資商開(kāi)出優(yōu)厚的條件吸引他們加盟,在某種程度上,外資風(fēng)投在尋寶中國(guó)本土投資人。

  中國(guó)本土投資人的風(fēng)采

  2006年,是一個(gè)分水嶺,因?yàn)楹芏囡L(fēng)投都在談?wù)撘粋(gè)詞,叫做傳統(tǒng)行業(yè),雖然TMT的投資仍占很大比例,但是,很多風(fēng)投都心知肚明,產(chǎn)業(yè)投資將成為大勢(shì)所趨。

  清科集團(tuán)的研究報(bào)告認(rèn)為,到了2007年,在整體的趨勢(shì)發(fā)生扭轉(zhuǎn)之后,非TMT行業(yè)的大放異彩讓這些“硅谷派”有些失落,對(duì)于這些行業(yè),他們?cè)诠韫鹊谋尘帮@然有些不是那么得心應(yīng)手。

  一位知情人士表示,同洲電子漂亮的一仗,讓大家領(lǐng)略了本土風(fēng)投風(fēng)采,這些對(duì)于中國(guó)產(chǎn)業(yè)有清晰了解和廣泛人脈的本土風(fēng)投的優(yōu)勢(shì)開(kāi)始顯現(xiàn),達(dá)晨創(chuàng)投等也因此一戰(zhàn)成名,這些都讓這些本土風(fēng)險(xiǎn)投資家成為媒體的焦點(diǎn)。

  最近,就連非常有名的紅杉投資在和深圳一家本土風(fēng)投進(jìn)行合作,其目的無(wú)非是利用其優(yōu)秀的人力資源和廣泛的企業(yè)關(guān)系尋找到更好的投資對(duì)象。

  更有業(yè)界人士夸張地感嘆,中國(guó)風(fēng)投人才市場(chǎng)未來(lái)必將是本土人才的天下。

  作為美式風(fēng)投們,在經(jīng)歷了對(duì)于中國(guó)產(chǎn)業(yè)不了解的教訓(xùn)之后,開(kāi)始建立中國(guó)的投資模式,更多地運(yùn)用中國(guó)的投資人才,尋找一些好的投資對(duì)象。

  最近有兩件事情也驗(yàn)證了這一點(diǎn):一是,AIG投資了中國(guó)的一家從事CAE業(yè)務(wù)的公司安世亞;二是,Qiming Venture Partners(啟明創(chuàng)投)、Ignition Venture Partners、Starr International(勝達(dá)國(guó)際)等對(duì)于ChinaCache的投資。

  這兩家,都是風(fēng)投們通過(guò)一些業(yè)內(nèi)的中國(guó)朋友尋找到的成功的投資。這些,讓更多的外資風(fēng)投相信,做風(fēng)險(xiǎn)投資必須尋找在中國(guó)的優(yōu)質(zhì)的本土化人才,那些硅谷的人才模式顯然不適應(yīng)中國(guó)風(fēng)投市場(chǎng)的需要。

  硅谷人才模式的敗北

  在硅谷流傳著這樣一句話,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)投資而言人的因素至關(guān)重要。在硅谷的路上,你不能小看任何一個(gè)走在路上的老人,因?yàn)椋蛟S就是那些世界級(jí)大公司的投資人。這些人憑借他們獨(dú)特的投資眼光享有他們?cè)谄髽I(yè)界以及風(fēng)投界的聲譽(yù)。

  但在某種程度上,這些投資人成就他們的良好投資威望,在很多情況下都是因?yàn)槊绹?guó)整體產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特點(diǎn)以及高科技的不斷增速發(fā)展,即使曾有過(guò)2000年的互聯(lián)網(wǎng)泡沫,這種科技的爆發(fā)式的發(fā)展讓風(fēng)險(xiǎn)投資足以成為企業(yè)的孵化器。

  當(dāng)

中國(guó)經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)一種高速發(fā)展的狀態(tài),這些風(fēng)投資本進(jìn)入了中國(guó),依舊采用依靠他們?cè)诿绹?guó)的人才,復(fù)制美國(guó)思路,在中國(guó)尋找自己的投資目標(biāo)。的確,他們的思路取得了某種程度的成功,成就了中國(guó)的盛大、百度,他們也據(jù)此宣稱,“我們的目標(biāo)就是尋找下一個(gè)盛大、百度。”

  但問(wèn)題隨之而來(lái),他們的口號(hào)變成,“下一個(gè)盛大,百度在哪里?”他們也開(kāi)始反思,中國(guó)究竟能有幾個(gè)盛大、百度?這些美國(guó)的合伙人開(kāi)始關(guān)注中國(guó),真正地研究中國(guó)產(chǎn)業(yè),但效果甚微。

  中星資本合伙人丁學(xué)文指出,問(wèn)題在于,人的因素,這些海歸人士缺乏對(duì)于中國(guó)產(chǎn)業(yè)了解的根基和人脈。如果仔細(xì)觀察不難發(fā)現(xiàn),很多風(fēng)投的合伙人都是從美國(guó)硅谷回來(lái),他們硅谷的背景使得他們?cè)诳创袊?guó)整個(gè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,難免有“只見(jiàn)樹(shù)木,不見(jiàn)森林。”

  他認(rèn)為,中國(guó)高速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),使得中國(guó)產(chǎn)業(yè)的整體特點(diǎn)在于鋼鐵、

能源
化工
、機(jī)械等基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大后勁,而并非純TMT的發(fā)展,這一點(diǎn),需要很多更加本土化的人才。

  “土洋”風(fēng)投的人才之爭(zhēng)

  本土的風(fēng)投們也在不斷發(fā)力,青島軟空等公司的成功投資,也讓本土的風(fēng)投在中國(guó)的創(chuàng)投市場(chǎng)占據(jù)了一席之地,那些在中國(guó)與企業(yè)界有著良好關(guān)系的風(fēng)投們開(kāi)始顯現(xiàn)于媒體聚光燈下。

  更多重量級(jí)的風(fēng)投像鼎暉、聯(lián)想投資等開(kāi)始受到市場(chǎng)的關(guān)注,一批批本土的風(fēng)投們開(kāi)始成為市場(chǎng)的活躍分子,江浙上海一帶的企業(yè)家們憑借他們對(duì)于中國(guó)企業(yè)的了解,成立了很多本土化的創(chuàng)投。

  紅鼎創(chuàng)投的合伙人項(xiàng)建標(biāo)表示,,他們成立風(fēng)險(xiǎn)投資基金有著對(duì)于江浙企業(yè)了解的很好的優(yōu)勢(shì),自己有著非常優(yōu)秀的本土人才,這些人才有多年對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的良好經(jīng)驗(yàn),在企業(yè)界的良好人際關(guān)系和企業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)讓他們投資非常順暢。

  很多外資風(fēng)投也看到了這一點(diǎn)。硅谷非常有名的KPCB就邀請(qǐng)了在中國(guó)有著很好的投資經(jīng)驗(yàn)、良好的企業(yè)關(guān)系的汝林琪和周志雄加盟,在某種程度上,風(fēng)投之爭(zhēng)演變成了人才之爭(zhēng)。

  現(xiàn)在一個(gè)市場(chǎng)的趨勢(shì)是,很多美式的風(fēng)投在謀劃成立募集人民幣創(chuàng)投資金,但他們?nèi)狈τ辛己玫钠髽I(yè)關(guān)系和政府關(guān)系的中國(guó)合伙人,使得他們難以從中國(guó)募集到資金。一位原來(lái)打算在中國(guó)募集人民幣資金的外資風(fēng)投老總曾感嘆,“怎么在中國(guó)拿到錢(qián)這么困難啊?”

  但問(wèn)題在于,有著很好企業(yè)管理、業(yè)界關(guān)系的一些中國(guó)合伙人,在當(dāng)前市場(chǎng)資金過(guò)剩的情形下,很容易自己募集一些資金,那些外資風(fēng)投要吸引他們的加盟,能否開(kāi)出令之心動(dòng)的籌碼是一個(gè)很大問(wèn)題。

  而現(xiàn)在,真正的人才之爭(zhēng)才剛剛開(kāi)始,仿佛一個(gè)序幕的拉開(kāi),也許不久就會(huì)有一個(gè)結(jié)果,市場(chǎng)的一個(gè)規(guī)律在于人才就是利潤(rùn)。
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